根据《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院令第652号）、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社规〔2025〕1号）和《湖南省人民医院（湖南师范大学附属第一医院）2025年学科带头人公开招聘公告》要求，结合医院和招聘岗位实际，特制该学科带头人考核实施方案。 

一、组织领导 

在湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省卫生健康委员会指导监督下，医院成立公开招聘工作领导小组，领导小组办公室设院人力资源部，具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。医院监审部全程参与监督。  

二、考核原则 

（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准； 

（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则； 

（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。 

三、考核对象 

2025年学科带头人公开招聘01、02号岗位，经资格初审、复审合格的人员。 

四、考核内容 

（一）面谈（总分100分，占综合成绩的50%） 

1.考核内容：主要考核应聘者岗位相关业务能力水平、新技术掌握、知识运用、英语水平及综合素质等。 

2.考核形式：采取面对面交流的形式。 

（二）学术评议（总分100分，占综合成绩的50%） 

1.考核内容：主要考核应聘者的科研成果、科研业绩、科研能力及学术发展潜力等。 

2.考核形式：组织具有较高水平的专家组成学术评议考核小组，对应聘者进行考核。 

五、考核成绩 

（一）成绩计算：面谈和学术评议之和为综合成绩（综合成绩总分为100分）。 

（二）评分原则：评委为5人，考核成绩取评委的平均分，所有的成绩均保留小数点后两位。 

六、考核评委 

（一）面谈、学术评议：评委由5人组成，设主评委1名。 

（二）实行回避制度。面谈和学术评议考核评委中与应聘者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等有其它可能影响公正需要回避的。 

七、考核地点及时间 

（一）地点：湖南省人民医院天心阁院区综合楼四楼（湖南省长沙市芙蓉区解放西路61号） 

（二）时间：2025年4月18日（星期五）上午11:00 

八、纪律与监督 

（一）所有应聘者应在指定时间到达候考点，未在规定时间内到达者，视为自动放弃应聘资格。 

（二）面谈和学术评议过程中，出现违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况者，均取消应聘资格。 

（三）湖南省人民医院2025年学科带头人公开招聘考核工作接受湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省卫生健康委员会的指导、监督，接受医院纪委、社会各界的监督，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）、《关于公开招聘、公开考试录用、公开选拔等工作的“八严禁”纪律规定》（湘组发〔2012〕12号）等规定要求执行，确保考核工作公开、公平、公正，如有违纪违规行为将严肃查处。 

九、其它事项 

（一）请应聘者提前确认考点位置，按指定时间到达考点。因场地有限，考点不提供停车位，请绿色出行。 

（二）到达考点后，听从考务人员安排，并出示身份证（身份证丢失或过有效期者持临时身份证或带照片的户籍证明原件）进行核验。 

（三）其他未尽事宜另行通知，请应聘者务必保持通信工具通畅。 

联系部门：湖南省人民医院人力资源部 

联系电话：0731-83929043   

湖南省人民医院（湖南师范大学附属第一医院）

2025年4月15日